Unsere Motivation

Meine Arbeit ist meine Leidenschaft und ein positiver Antrieb für jeden Tag. Sie bringt mich dazu, an jeder neuen Herausforderung zu wachsen und so neue Ziele zu erreichen.

Führungskräfte Trainings & Workshops

Neuroleadership

Die Gehirnforschung hat in den letzten Jahren bahnrechende Erkenntnisse zu Führung, Motivation und Verhaltensänderung erbracht.
Dieses Wissen gibt uns einerseits die Möglichkeit, gehirngerecht zu führen und hilft anderseits zu verstehen, wie Verhalten und Handeln von Mitarbeitern im besten Sinne positiv beeinflusst werden können.

Change management

Unternehmen müssen Ihre Geschäftsmodelle immer schneller an die geänderten Rahmenbedingungen anpassen. Oft führt das dazu, dass Ergebnisse nicht zufriedenstellend und die Mitarbeiter, wie auch die Führungskräfte unzufrieden und demotiviert sind. Professionelle Unterstützung kann hier Abhilfe schaffen. 

Selbstorganisation

Häufige Unterbrechungen, Meetings, Multitasking und ständige Erreichbarkeit haben Auswirkungen auf unsere Leistungsfähigkeit, Produktivität sowie auf unsere Gesundheit. Die Erkenntnisse der Neurowissenschaften geben Aufschluss, wie wir unseren Arbeitsalltag besser zu bewältigen können. 

INSTRUMENTE UND TOOLS FÜR DIE NACHHALTIGKEIT

Praxiserprobte Instrumente und Tools für Trainings, Seminare oder Coaching sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor.
Nur wenn die Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen durch Nachhaltigkeit geprägt sind, können Investitionen rentabel sein. Ob präsenz, online oder hybrid. Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Schulungs- und Trainingsformaten an.

INTERAKTIVE UND MULTIMEDIALE LERNINHALTE

Im Zeitalter der Digitalisierung sind interaktive und multimediale Lerninhalte ein wesentlicher Bestandteil moderner und hirngerechter Aus- und Weiterbildung.  Auf unserer Plattform der "Neuroleading Online Akademie" stellen wir Ihnen moderne Lerninhalte zur Verfügung.


WISSENSCHAFTLICH FUNDIERTE KONZEPTE

Anerkannte und belegbare wissenschaftliche Erkenntnisse sind ein wesentlicher Faktor für die Gestaltung von Aus- und Weiterbildungskonzepten. Nur dann, wenn Konzepte und Methoden wissenschaftlich fundiert sind, haben sie Aussicht auf eine erfolgreiche Umsetzung.